NÁPLŃ PRÁCE
- Přejímka nových nástrojů a nástrojů po modifikaci-kontrola požadovaných změn na nástroji, fotodokumentace
- Registrace nástrojů do ERP systému
- Zpracování a zajištění plánu údržby nástrojů – vypracování návodek pro údržbu nástroje
- Zajištění tepelného zpracování, povrchového zhutňování a povlakování nástrojů
- Tvorba a optimalizace technologických předpisů a návodek
- Spolupráce na provozních zkouškách, vzorkování a jejich vyhodnocení
- Konzultace výroby nástrojů s technickým garantem projektu
- Návrhy na zlepšení a optimalizaci nástrojů v sériové výrobě
Co očekáváme
- SPŠS/SOU s maturitou s technickým zaměřením
- Kreativitu, inovativní myšlení, chuť do práce
- Samostatnost při řešení zadaných úkolů
- Práci s MS Office (Word, Excel, Powerpoint)
- Výhodou je :
- praxe na slévárně nebo lisovně
- zkušenost s tvorbou technologických postupů
- základní znalost softwaru na prohlížení 2D/3D dokumentace
- znalost nástrojových materiálů a normálií
Co nabízíme
- Férovou mzdu vyplácenou obvykle k 15. dni v měsíci
- Práci v přátelském kolektivu
- Týden dovolené navíc po odpracování jednoho roku u firmy
- Stravenky Sodexo v hodnotě 100 Kč za odpracovanou směnu
- Příspěvek na sport, cestování, masáže, nákup léků , potravinových doplňků, brýlí atd. formou Sodexo Flexi Pass v hodnotě 2 000 Kč za čtvrtletí
- Možnost závodního stravování formou dovážky obědů firmou Zelos
- Zvýhodněný firemní tarif T-Mobile pro zaměstnance a jejich rodinné příslušníky
Jaké benefity na vás čekají?
1. PŘÍSPĚVEK NA STRAVOVÁNÍ
- Stravování je zajištěno prostřednictvím firmy Zelos
- Možnost stravování v odpočinkové místnosti
- Cena nabízeného obědu (hlavní chod s polévkou) činí 44 Kč
2. STRAVENKY
- Stravenky jsou poskytovány za každou odpracovanou směnu
- Hodnota stravenky činí 100 Kč, přičemž spoluúčast zaměstnance je ve výši 46 Kč
3. ODPOČINKOVÁ MÍSTNOST
- Součástí odpočinkové místnosti je kuchyňský koutek vybavený mikrovlnou troubou, varnou konvicí, automatem drobného občerstvení
4. stabilizační prémie
- Zaměstnavatel vyplácí stabilizační prémie v případě splnění obchodního plánu firmy a řádné docházky zaměstnance
- Výše prémie závisí na aktuálních hospodářských výsledcích
5. NÁBOROVÝ PŘÍSPĚVEK
- Novým zaměstnancům vyplácíme náborový příspěvek ve výši 15 000 Kč
- Za doporučení nového kolegy firma poskytuje zaměstnanci příspěvek ve výši 5 000 Kč
6. FLEXI PASY
- ALW INDUSTRY se snaží zvýšit odpovědný přístup pracovníků k ochraně zdraví, předcházení nemocem a podporuje účast na volnočasových aktivitách zaměstnanců
- Hodnota flexi passů je 2 000 Kč za čtvrtletí
7. TÝDEN DOVOLENÉ NAVÍC
- Zaměstnanci čerpají po jednom roce u firmy 5 týdnů dovolené
8. ZVÝHODNĚNÝ TARIF T-MOBILE
- Zaměstnancům a jejich rodinným příslušníkům je umožněn čerpat zvýhodněný tarif
Přihlaste se na tuto pozici
ALW INDUSTRY s.r.o., je ryze česká společnost
která byla založena v roce 1994. Od svého vzniku si zakládá na prozákaznickém přístupu. Díky pevným vazbám se svými obchodními partnery rok od roku posiluje svoji pozici na českém trhu. Firma dodává výrobky zákazníkům z Evropy, Ameriky a Asie. Desítky let zkušeností jí umožňují investovat nejen do nejmodernějších technologií, ale také do školení pro své zaměstnance a zaměstnankyně.